Mostarska IT kompanija BreakPoint d.o.o. sve se snažnije pozicionira kao jedan od ključnih aktera digitalne transformacije obrazovanja u Bosni i Hercegovini. Specijalizirana za razvoj naprednih softverskih rješenja i IT konsultantskih usluga, kompanija danas zapošljava 26 stalno uposlenih stručnjaka i 12 vanjskih saradnika, a svoj uspjeh gradi na znanju, inovacijama i kontinuiranom ulaganju u edukaciju zaposlenih. Strategija BreakPoint kompanije usmjerena je na kreiranje intuitivnih digitalnih alata koji olakšavaju svakodnevni rad organizacijama i doprinose razvoju modernog, efikasnog društva.

Posebno mjesto u njihovom portfoliju zauzimaju vlastita softverska rješenja namijenjena obrazovnom sektoru. Među osam razvijenih proizvoda ističu se eVrtić, eSchool i eUniversity, koji zajedno obuhvataju sve nivoe obrazovanja - od predškolskog do univerzitetskog. Ovaj digitalni ekosistem omogućava centralizirano upravljanje procesima, lakšu komunikaciju i veću transparentnost u radu obrazovnih ustanova.

Kroz višegodišnji rad u IT sektoru i istraživanje potreba predškolskih ustanova, BreakPoint je uočio značajan nedostatak digitalnih alata u vrtićima u BiH i regionu. Uprkos važnosti predškolskog obrazovanja, većina ustanova i dalje se oslanja na papirnu dokumentaciju, ručne procedure i neujednačene standarde, što usporava rad osoblja i otežava komunikaciju s roditeljima. Upravo ta praznina bila je ključni motiv za pokretanje projekta „eVrtić – AI podržano upravljanje odgojno-obrazovnim procesima“, na koji su se prijavili u okviru programa Challenge to Change (C2C). Ukupna vrijednost projekta iznosila je 134.400 KM, od čega je C2C fond finansirao 41,78%, dok je BreakPoint osigurao preostali dio sredstava.

Zahvaljujući sredstvima Švedske, putem C2C fonda, kompanija je razvila kompletnu eVrtić platformu, uključujući web i mobilnu verziju, više korisničkih modula za administraciju, menadžment, odgajatelje, pomoćno osoblje i roditelje, kao i AI virtuelnog asistenta koji pomaže u individualizaciji pristupa svakom djetetu. Tokom implementacije dodatno su angažovani stručnjaci iz oblasti predškolskog odgoja, promocije i razvoja softvera, a jedna programerka zaposlena je na neodređeno vrijeme kako bi projekt imao snažnu i održivu podršku i nakon završetka.

Kompanija se ovim projektom pozicionirala kao prvi pionir digitalizacije predškolskog obrazovanja u BiH i regionu, gdje ranije nije postojalo sveobuhvatno rješenje ovakvog obima i funkcionalnosti. Promotivne aktivnosti, uključujući digitalne kampanje sa više od 350.000 pregleda, medijske objave, konferencije i direktne prezentacije ustanovama, dodatno su potvrdile tržišni potencijal i potrebu za ovakvim rješenjem.

Rezultati projekta vidljivi su i u poslovanju kompanije. Realizacija eVrtića doprinijela je povećanju produktivnosti, jačanju tehničkih kapaciteta i otvaranju novih radnih mjesta, što se odrazilo i na rast prihoda od 30%. Otvaranjem nove tržišne niše kompanija BreakPoint postala je konkurentnija, a istovremeno je doprinijela društvenom i ekonomskom razvoju, jer eVrtić smanjuje administraciju, automatizuje procese i podržava zelenu tranziciju kroz smanjenje papirologije.

Stečeno iskustvo u razvoju i implementaciji eVrtića predstavlja čvrst temelj za buduće projekte. Kompanija planira dalje širenje poslovanja, razvijanje novih rješenja zasnovanih na umjetnoj inteligenciji i primjenu razvijenih metodologija u drugim sektorima. Time BreakPoint jača svoju dugoročnu stabilnost i poziciju lidera u digitalizaciji obrazovanja.

Podrška C2C fonda bila je od ključnog značaja za razvoj ovog projekta, te generalno inovacija u BiH. Ovaj model finansiranja omogućava realizaciju projekata koji nose visok rizik, ali i ogroman potencijal za društveni napredak i zapošljavanje.